编者按： 从2019 年开始，济宁市率先实施“乡村振兴合伙人” 制度，探索创新合伙人招募方式，丰富合伙人合作模式，精诚服务合伙人干事创业，解码出一条乡村振兴“济宁路径”。

中国山东网-感知山东4月16日讯 (记者 郝亚松) 乡村振兴，人才是关键。山东省济宁市泗水县通过创新合伙人招募方式，丰富合伙人合作模式，精诚服务合伙人干事创业，利用技术入股、创意合作、直接注资、协助招商、扩充平台等多种形式，逐步形成了“合伙人+”效应，解码出一条乡村振兴“泗水路径”。

“引凤筑巢”汇英才 “枝繁叶茂”谱新篇

(资料图片仅供参考)

“我们村本身就是‘地瓜小村’，村民们种植地瓜已经有数十年的历史了，所以我就回家创业，投身地瓜产业。”泗水县庞海波种植合作社理事长庞海波告诉记者，“种植两年地瓜后，村里结合乡村振兴的政策，建设了一百余座大棚，就把大棚交给我来管理，从而形成了现在的规模。”

“目前，我们的甘薯育苗量可以达到一亿株，全部用于鲜食种植，泗水县90%的鲜食甘薯苗都是从我们这边走出去的。”提起现在取得的成绩，庞海波满是自豪。

谈到近年来泗水县圣水峪镇北东野村产业的发展，合作社打工的村民庞玉荣是颇有感触，她说，“在大棚里剪苗，风不着雨不着，每月可以挣4000多元钱，还不耽误接送孩子上下学，比原来外出打工方便多了。”

“现在合作社每年可以带动就业200余人以上，我们也将进一步加大支持力度，力求将其发展成为鲁西南最大的脱毒甘薯基地。”泗水县圣水峪镇党委副书记鹿兵表示，“下一步，我们重点围绕鲜食脱毒甘薯苗的产业，对周边的农村人才进行培训，吸引更多地当地人才参与到乡村振兴这个大家庭里来。”

泗水县圣水峪镇南仲都村在党支部书记姚洪远的带领下，发展水果种植产业，将儒孝文化、瓜果产业、乡村旅游、文化创意结合起来，找到了自己的乡村振兴路径。近十年间，南仲都村从一个“穷乱村”，发展成为人均收入2650元涨至17600元。村产业项目年总产值已达1720万元，带动周边村就业300余人。

出台乡村振兴政策集成改革方案综合性文件，围绕土地、人才、资金、技术、生态等制定一系列含金操作性强的“硬核”政策……泗水县聚焦乡村振兴各环节，坚持政策集成和分类施策相结合，针对返乡创业人员、乡土专家等不同群体发展需要，出台相关配套文件，精准发力、靶向施策，建立优秀人才服务绿色通道，专班运行，分领域推动乡村人才队伍建设走深走，为乡村人才振兴提供了充实动能。

从“引凤筑巢”到“枝繁叶茂”，泗水县大力吸引外出能人返乡创业兴业，出台《泗水县支持返乡入乡创业的若干措施》等政策文件，整合资源，帮助返乡创业人才解决资金、用地、用工等难题。建立人社服务专员制度，主动跟进服务，实现“政策找企”。

栽好梧桐树，引得凤凰来。如今的泗水，返乡创业成为一种新风尚，为乡村人才振兴增添了新动能。

“筑巢引凤”注活力 龙湾涅槃谋振兴

“龙湾湖艺术小镇”、“等闲谷艺术粮仓”、“阅湖尚儒研学游基地”、“尼山鹿鸣”、“南仲都草莓”、“泗水龙湾湖乡村振兴齐鲁样板”……这些名词儿踏着时代发展的脉搏线上线下“满天飞”，引得“学习者”接踵而来，也令“研学者”流连忘返。龙湾湖畔沐浴着乡村振兴的春风，生态美，产业兴，百姓富，“望得见山，看得见水，记得住乡愁”。

等闲谷艺术粮仓位于山东省泗水县城南济河街道夹山头村村后，原址是一处上世纪六十年代的战备老粮库，青石泥瓦，四合方院，曾一度荒芜沧桑，满目颓然。它曾经担负着战略粮食储备的历史重任，也见证了新中国一段特殊的历史，是一段宝贵的物质文化遗存和文化印痕。

艺术为粮，情怀为仓。等闲谷艺术粮仓立足当地特色人文地理优势，通过“研学+文创+艺术+教育+农业+旅游”的运营模式，让偏僻的乡村变成了很多人打卡的“诗”和“远方”。

以田彬为首的粮仓几位创始合伙人，将粮仓打造成形后，圈内圈外，国际国内的知名文化匠人、设计师及艺术家们，逐渐汇聚、互相交流、头脑风暴。影视、设计、工程施工、文化概念输出、研学写生、会议会展、艺术教育、专业讲座、产品衍生、线上线下营销模式等，得到了社会各领域的广泛认可，文化与艺术的价值得以体现。

艺术粮仓是一个多元共享的创业发展平台，文化艺术，经济经营无所不包，其整合上下游优势资源，形成的多种创业合作共建共赢模式，已焕发出巨大的潜能与发展活力。田彬团队在全省率先开展“乡村振兴合伙人”招募试点工作，形成“政府引导+平台支持+市场运作+和谐发展”乡村振兴合伙人“泗水模式”。全县招募各类合伙人224人，合作项目83个，投入资金3.5亿元，带动了2100多人就业。

“通过合伙人+合伙人，合伙人+项目等这种模式，使人和项目之间形成了互动关系，专业的人做专业的事，这样对乡村的带动性非常巨大。”提起合伙人合作模式带来的变化，泗水县等闲谷艺术粮仓联合创始人、文化艺术总监赵岳枫表示，“在这种模式的支撑下，我们引进了更多地人才和团队，在乡村这个广大土地上发挥作用，也将会更好地带动当地经济发展和人文需求。”

据悉，泗水县已累计建成返乡创业项目2165个，创业人数4290人，招募“乡村振兴合伙人”256人，带动就业3.2万人。泗水县乡村振兴指挥部人才专班负责人桂锋介绍，“依托‘泗郎回乡’返乡入乡创业工程，鼓励、引导在外大学生、乡贤精英等各类优秀人才返乡入乡创业，通过新型农民培训、开设‘农民夜校’等措施，不断加强农村优秀实用人才队伍建设，提高农民增收致富本领，推动村集体增收。

为了让返乡青年回得来、留得住、干得好，让他们在农村广阔天地能大施所能、大显身手。近年来，泗水县把各类人才队伍建设作为推进乡村振兴的重要举措，通过搭建政策体系、加强人才引育、强化服务保障，积极探索乡村人才振兴新路径，打好人才“引育用留”组合拳，引进集聚各类人才“上山下乡”，不断激活乡村振兴内生动力。